Le Certificat
de Qualification Paritaire de la Métallurgie ( C.Q.P.M.)
MÉTIERS DE LA CHAUDRONNERIE
Organisation, étude et réalisation
d'ensembles constitués de métaux en feuilles à
des fins industrielles, navales, aéronautiques...
Interprétation spatiale de pièces volumiques pour traçage
sur tôles.
Utilisation des procédés de découpage, formage,
soudage de tous métaux.
MÉTIERS DE LA MAINTENANCE
Assurer la mission d'accomplir les tâches nécessaires
pour que l'équipement de production soit maintenu, rétablit,
afin de permettre une exécution normale des opérations
dans les meilleures conditions de coûts, de sécurité,
de qualité.
MÉTIERS DU PROCESS
Assurer la conduite et le pilotage des installations
et systèmes de production d'un point de vue technique, organisationnel,
managerial.
MÉTIERS DE L'USINAGE
Préparation, organisation, mise en oeuvre,
et contrôle de la fabrication des pièces mécaniques
à partir des procédés de tournage et de fraisage
sur machines traditionnelles ou à commandes numériques.
MÉTIERS D'APPUI
Etre l'interface entre les différentes fonctions
de l'entreprise de façon à garantir et optimiser le bon
fonctionnement de ses services opérationnels (ex: Gestion du
Personnel, Assistante de direction , Correspondant des Nouvelles Technologies...)
DÉFINITION
Il permet d'obtenir une
qualification professionnelle reconnue dans la branche au plan national.
Les épreuves de qualification validées paritairement ont
pour objectif de mesurer que les capacités professionnelles nécessaire
à l'exercice d'un métier ont été acquises
à l'issue de la formation.
La définition de la qualification professionnelle n'est pas celle
d'un parcours de type de formation.
Elle se réfère aux capacités professionnelles nécessaires
pour exercer l'activité concernée. ces capacités
sont référencés sur une " fiche d'identité
" liée à la qualification.
La branche métallurgie compte actuellement plus de 150 C.Q.P.M.
qui sont accessibles aux publics suivants:
- Jeunes sous contrat
de qualification
- Salariés dans le cadre du plan de formation ou du Congé
Individuel de Formation (C.I.F.)
- Salariés dans le cadre des mesures d'aide à l'adaptation
aux évolutions de l'emploi
Ainsi tant par la diversité
des qualifications concernées que par les publics qui y ont accès,
les C.Q.P.M. sont un élément essentiel de la gestion des
emplois et des qualifications d'entreprise.

MÉTIERS DE
LA CHAUDRONNERIE
SOUDEUR
maîtriser les divers procédés de soudage pour lassemblage
de tôles et profilés en acier, aluminium et acier inoxydable
RESPONSABLE DE
SECTEUR DE PRODUCTIQUE INDUSTRIELLE
mettre en place des outils de contrôle et de gestion de
production. Effectuer des études dautomatisation. Concevoir
des solutions techniques et gérer la maintenance de l outil
de production




MÉTIERS D'APPUI
ASSISTANTE DE
DIRECTION ...
maîtriser les techniques de communication interne et externe,
gérer la documentation rédiger les écrits d entreprise,
maintenir à jour les tableaux de bord dun service ou
dune entreprise
MAGASINIER / OPERATEUR LOGISTIQUE
exercer les tâches relatives à la réception, la gestion, lexploitation,
lexpédition et la commercialisation des produits
CHEF DE PROJET
MULTIMEDIA
analyser les besoins d information et de communication
dans le cadre des nouvelles technologies : réseaux, intranet
internet, E.D.I.
TECHNICIEN EN MICRO-INFORMATIQUE
assurer la mise en place
et la maintenance de matériels et de logiciels micro-informatiques
dans le contexte de réseau local. Il gère et harmonise un parc micro
et en garantit la conformité ìjuridiqueî (gestion des licences, déclaration
des fichiers...) La formation et líassistance des utilisateurs relèvent
aussi de ses compétences
ADMINISTRATEUR RESEAUX...
participer, sous la reponsabilité
díun hiérarchique, à la mise en oeuvre du réseau local et/ou distant
de líentreprise et assurer la gestion, líexploitation et líévolution
de líinfrastructure
ASSISTANT
EN SECURITE ET EN ENVIRONNEMENT
participer à la mise en place d une stratégie d entreprise,
identifier et analyser les risques industriels, rechercher des solutions
techniques et impliquer le personnel
TECHNICIEN ACHETEUR INDUSTRIEL
assurer la liaison avec les services utilisateurs pour la définition
de leurs besoins, participer aux études de standardisation, négocier
avec les fournisseurs
TECHNICIEN EN GESTION
DU PERSONNEL
assister le Directeur des Ressouces Humaines ou le Directeur
pour la paie, la gestion des contrats, l administration et la
formation du personnel. C est un relais opérationnel en interne
et en externe
TECHNICIEN DE LA QUALITE...
mettre en uvre une démarche qualité, former les acteurs
de lentreprise aux outils, animer les groupes de travail et
pérenniser les projets pour développer la compétitivité

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