Modalités d'inscription

 

 

 
  • Sélection suivant des critères universitaires sur dossier de candidature, disponible sur demande. Il comprend notamment une lettre de candidature, une fiche d'évaluation pour la poursuite d'études à remplir par le chef d'établissement et les enseignants du précédent cursus, une copie des relevés de notes obtenues depuis le baccalauréat. Il est à déposer courant avril (prendre contact avec l'établissement pour la date limite de l'année en cours).
  • Entretien de motivation avec un Universitaire et un Professionnel.
  • Entretiens d'embauche avec des entreprises proposées par l'école (entre 20 et 30 chaque année) se concrétisant par la signature d'un contrat d'apprentissage avec l'une d'entre elles. Le candidat peut aussi trouver lui-même une entreprise, mais son choix doit être validé par l'école.

Trouver son entreprise

Au delà du diplôme, c'est bel et bien une motivation réelle pour la formation d'ingénieur dans un cadre professionnel que recherche l'ITII Bourgogne. Une particularité qui se traduit par un mode de sélection spécifique. Passée la phase de sélection sur dossier, restent les entretiens. Le premier, destiné à évaluer votre motivation pour la formation, est plus ou moins "classique" : on cherchera à estimer votre connaissance de la formation et du métier auquel vous voulez vous préparer, mais aussi votre envie et votre capacité à intégrer le monde professionnel, votre maturité. Pour le second, c'est autre chose : il s'agit d'un véritable entretien d'embauche de cadre avec une entreprise. Et il faut savoir se montrer convaincant, car sans entreprise, pas de formation! "Je n'ai pas trouvé d'entreprise lors des journées de rencontres organisées par l'école. Alors j'ai fouillé le Kompass, à la recherche d'une société qui m'intéresse. Puis il a fallu la convaincre, à la fois de l'intérêt de cette forme d'embauche, et de mon intérêt personnel. Un CV, plusieurs entretiens... un processus d'embauche normal quoi". Le message est clair : choisir l'alternance, c'est s'engager dans le monde du travail tout en continuant son parcours de formation.